Начинается интересная и яркая пора – осень. В последние годы белорусская погода радует нас тёплой осенью, когда ещё до конца октября сохраняется хорошая погода, люди ходят в лёгкой одежде, а из-за туч периодически появляется солнышко, радуя всех своими яркими лучами. Для крупных (и не очень) компаний – это последний шанс успеть провести корпоративное мероприятие на природе без лыж, коньков и прочей зимней атрибутики. Поэтому белорусские организации ищут варианты проведения тимбилдингов и просто приятного отдыха на природе. Здесь для руководства важно, чтобы сотрудники чувствовали себя раскрепощённо. Ведь они всё-таки на отдыхе. Поэтому подыскиваются услуги кейтеринга на осенний корпоратив, чтобы от готовки стола и его сервировки коллектив полностью освободить.

Что такое выездное обслуживание? Почему оно стало таким популярным? Ответов здесь будет несколько.

1.       Это действительно удобно. Вспомните советские времена или начало нулевых, когда все праздники отмечались исключительно в рабочих кабинетах. Часто это делалось втайне от руководства. Разве, от такого вечера сотрудники получали удовольствие? Да, это был своеобразный тимбилдинг, когда действовать нужно слаженно – или вас заметят. Но никакого эстетического или морального удовольствия коллектив не получал.

2.       Заказать кейтеринг на осенний корпоратив – означает не только обеспечить себя вкусной едой, которая будет выбрана заранее, но и сервировкой места, где вы будете отдыхать от активностей. Скатерти, столовые приборы, бокалы, а не пластиковые стаканы – всё это обязательно будет присутствовать.

3.       Штат официантов. Конечно, мероприятия у всех разные. Где-то в них принимает участие 15 человек, а где-то – 145. Кейтеринговые службы рассчитывают нужное количество официантов – и отправляют на объект. Здесь используются не только классические формулы (один официант на n человек), но также пожелания заказчика и условия работы.

Любой выезд на природу с коллегами – это возможность отдохнуть и расслабиться, параллельно улучшив связи внутри рабочего коллектива. Однако, для самих сотрудников компании – это должен быть отдых, когда они не задаются организационными вопросами, а просто наслаждаются возможностью отдохнуть. И для таких задач кейтеринг – отличный вариант выхода из непростого положения!